奮斗開創(chuàng)未來 | 建龍北滿特鋼召開首屆“建龍勞?!薄皟?yōu) 秀青年”表彰大會
發(fā)布時間:2024-05-30 09:39:44

為了激勵廣大職工弘揚勞模精神、勞動精神,激勵廣大青年弘揚五四精神、爭做新時代好青年,激勵公司廣大員工踐行“以奮斗者為本、以貢獻者為本”的核心文化理念,5月10日,建龍北滿特鋼首屆“建龍勞?!薄皟?yōu) 秀青年”表彰大會在展覽館多功能報告廳隆重召開。公司總經(jīng)理鞏飛出席會議并講話,公司黨委書記王偉先主持會議,公司副總經(jīng)理陳列宣讀了表彰決定。

建龍北滿特鋼黨委書記王偉先主持會議


建龍北滿特鋼副總經(jīng)理陳列宣讀表彰決定


會議表彰了“建龍勞?!笔?,“優(yōu) 秀青年”十五人。

建龍北滿特鋼副總經(jīng)理宋一兵為“優(yōu) 秀青年”頒獎


建龍北滿特鋼總經(jīng)理鞏飛為“建龍勞?!鳖C獎


建龍北滿特鋼首屆勞動模范代表王海達作經(jīng)驗分享


公司總經(jīng)理鞏飛代表公司向受到表彰的“建龍勞?!焙汀皟?yōu) 秀青年”表示熱烈的祝賀,向辛勤戰(zhàn)斗在公司各條戰(zhàn)線上的全體員工,表示崇高的敬意和親切的問候。

他強調(diào),勞動模范和******青年是推動公司發(fā)展的重要力量,他們的精神風(fēng)貌,不僅展現(xiàn)了建龍北滿特鋼員工的******品質(zhì),更體現(xiàn)了公司的核心價值觀和企業(yè)文化。建龍勞模、******青年表彰是對部分******員工的褒獎,也是公司員工榮譽成長計劃的重要組成部分。員工榮譽成長計劃是公司旨在通過樹立******標桿、彰顯榜樣力量、激發(fā)歸屬感和凝聚力、塑造企業(yè)文化,踐行“以奮斗者為本、以貢獻者為本”理念。

他指出,榮獲勞動模范和******青年的同志們,要發(fā)揮示范引領(lǐng)、骨干帶頭作用,把榮譽和成績轉(zhuǎn)化為公司發(fā)展獻計獻策的強大動力,為實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展起到積極推動作用。廣大干部員工要以他們?yōu)榘駱樱粩嗵嵘约旱膶I(yè)技能和綜合素質(zhì),在平凡崗位上創(chuàng)造不平凡的價值,以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念,全力推動產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,提升成本控制能力。

鞏飛向全體干部員工提出三點要求和希望:

一、要樹立良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德,不斷激發(fā)自強不息的精神動力。要堅決擁護集團和公司的決策部署,始終保持與集團和公司發(fā)展方向的高度一致。要切實增強責(zé)任感和使命感,將個人理想融入公司的發(fā)展大業(yè)之中,發(fā)揮自身的專業(yè)優(yōu)勢,積極投身到公司的各項工作中去,為公司的發(fā)展貢獻智慧和力量。

二、要當好轉(zhuǎn)型發(fā)展的主力軍,以公司發(fā)展為己任,圍繞公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)創(chuàng)效100元/噸、成本挖潛創(chuàng)效100元/噸以及經(jīng)營端物流降本100元/噸、采購降本50元/噸的頂層目標,勇于擔負起各自的職責(zé),系統(tǒng)聯(lián)動,不斷謀劃和推動各項重點工作的落地,確保2024年生產(chǎn)經(jīng)營目標圓滿達成。

三、要把人才培養(yǎng)放到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的位置,把弘揚勞模精神、發(fā)揮青年作用與人才強企戰(zhàn)略結(jié)合起來,把提高隊伍素質(zhì)能力作為一項基礎(chǔ)工程不斷夯實。各單位、各級主管要充分利用好特鋼學(xué)院資源,加大“管理、技術(shù)、技能”三類人才培養(yǎng)力度,為全體員工賦能,讓更多優(yōu) 秀人才嶄露頭角,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的人才支撐,讓“以奮斗者為本、以貢獻者為本”的氛圍成為企業(yè)發(fā)展的主旋律。

公司副總經(jīng)理宋一兵、何平、丁德良,各單位一級正主管,建龍勞模,******青年,員工代表及大學(xué)生代表等160余人參加會議。